Zaujímaš sa o svet IT a máš vášeň pre detail? Práca IT testera môže byť pre teba tou správnou voľbou. V msg life Slovakia hľadáme talentovaných ľudí, ktorí majú potrebné znalosti a predpoklady na to, aby zabezpečili kvalitu softvéru a aplikácií. Neváhaj, pošli nám životopis a odštartuj svoju kariéru v IT.
Testovanie nie je len o hľadaní chýb. Ide o vytváranie produktov, ktoré zlepšujú životy používateľov. V súčasnosti sú ponuky práce pre SW testerov rozmanité a poskytujú zaujímavé možnosti pre profesionálny rast a rozvoj. My v msg life Slovakia hľadáme IT testerov, ktorí sa neboja náročných úloh, chcú pracovať na zaujímavých projektoch a túžia sa neustále zlepšovať.
msg life Slovakia má viac ako 24 rokov skúseností v oblasti digitalizácie a modernizácie aplikácií a technologických platforiem pre poisťovacích expertov z viac ako 30 krajín sveta. IT software testerom, Java developerom či softvérovým inžinierom tak vieme poskytnúť stabilitu, zaujímavé finančné ohodnotenie, atraktívne benefity a možnosť práce z kancelárie aj z domu. Záleží len od teba, či sa rozhodneš pre full-time, part-time alebo freelance pozíciu.
Si pripravený na novú výzvu a chceš sa stať súčasťou dynamického tímu? Neváhaj a objav možnosti v oblasti IT testovania už dnes.
IT tester – popis profesie
Vzhľadom na rastúci význam kvalitného softvéru vo všetkých oblastiach podnikania sa práca IT testera stala v posledných rokoch veľmi žiadanou. Na Slovensku je vďaka tomu aktuálne veľa pracovných možností. Zamestnávatelia hľadajú testerov s rôznymi zručnosťami – od manuálneho testovania až po automatizované procesy. Mnohé pozície sa pritom zameriavajú na testovanie softvéru, takže musíš ovládať programovacie jazyky a poznať najnovšie technológie.
Práca software testera v msg life Slovakia je obzvlášť atraktívna, pretože vďaka nej môžeš získať viaceré benefity, vrátane flexibilného pracovného času, home office či hybridného pracovného režimu (pracuješ z domu aj z kancelárie). Ten ti poskytuje veľkú mieru slobody a umožňuje ti prispôsobiť si deň presne podľa svojich predstáv.
V msg life Slovakia ti ponúkame viaceré príležitosti, vďaka ktorým odštartuješ svoju kariéru alebo ju posunieš na vyššiu úroveň. Môžeš si zvoliť pozíciu IT testera na plný alebo čiastočný úväzok alebo sa stať freelancerom a pracovať na voľnej nohe. Ak ti nevyhovuje home office, na Slovensku máme aktuálne tri pobočky. Sám si zvolíš, či budeš pôsobiť ako IT tester Bratislava, software tester Žilina alebo tester Košice.
Prezri si naše otvorené pracovné ponuky pre IT testerov a zisti, aké benefity či plat ti ponúkneme. Vyskúšaj niečo nové a začni pracovať na zaujímavých projektoch, pri ktorých sa naučíš množstvo nových vecí a každý deň sa posunieš vpred.
Požiadavky na testera – predpoklady a znalosti
Zaujíma ťa, čo všetko by mal vedieť IT tester? Základom sú technické zručnosti v oblasti testovania softvéru, vrátane znalosti rôznych typov testov, ako sú manuálne a automatizované testy. Vďaka tomu budeš môcť bez problémov vykonávať svoju prácu a zvládať aj tie najväčšie výzvy.
Nemali by ti chýbať ani znalosti programovania a základy softvérového inžinierstva, aby si mohol efektívne spolupracovať s vývojármi. Výhodou je aj schopnosť analyzovať a riešiť problémy. Testovanie si totiž často vyžaduje hľadanie aj tých najmenších chýb, na ktoré musíš následne nájsť riešenie.
Nebudeš potrebovať však len technické znalosti. Kľúčové sú aj ďalšie schopnosti, napríklad komunikačné zručnosti. Schopnosť jasne a efektívne komunikovať výsledky testov a navrhovať riešenia ti zaručí, že ťa kolegovia hneď na prvýkrát pochopia a nenastanú žiadne nedorozumenia.
Aké ďalšie zručnosti by ti nemali chýbať, ak sa zaujímaš o pozície IT testera v Bratislave, software testera v Žiline alebo SW testera v Košiciach?
- Analytické myslenie: Umožní ti identifikovať, vyhodnocovať a pochopiť problémy v softvéri, navrhovať riešenia a zlepšovať jeho kvalitu.
- Ovládanie testovacích nástrojov: Základná schopnosť, vďaka ktorej si uľahčíš proces testovania, zvýšiš efektivitu práce a zlepšíš celkové výsledky.
- Schopnosť pracovať v tíme: Na jednotlivých projektoch nebudeš pracovať sám. Je preto dôležité vedieť, ako spolupracovať a komunikovať s ostatnými.
- Organizačné zručnosti: Pomôžu ti efektívne spravovať svoj čas a úlohy, aby si všetko stíhal v stanovenom termíne.
- Schopnosť efektívne reagovať na zmeny: IT sféra sa pravidelne mení. Musíš byť preto otvorený zmenám a ochotný prispôsobiť sa im.
Popri tom všetkom mysli na to, že technológie sa neustále vyvíjajú. Preto je dôležité vzdelávať sa a sledovať nové trendy.
Software testeri, ktorí pracujú pre msg life Slovakia, musia mať veľmi dobré komunikačné schopnosti v nemeckom jazyku a ovládať nemčinu minimálne na vyššej pokročilej úrovni B2. Znalosť angličtiny je vítaná. Úroveň jazykových znalostí ti, samozrejme, radi pomôžeme zlepšiť pomocou jazykových kurzov.
Uvedené predpoklady sú všeobecné. Každá pracovná pozícia je jedinečná a vyžaduje iný súbor znalostí. Dôkladne si preto prečítaj inzerát, v ktorom nájdeš všetky bližšie informácie.
Náplň práce testera
Na otázku, čo robí IT tester v msg life Slovakia, neexistuje jedna odpoveď. Človek na tejto pozícii totiž vykonáva veľké množstvo úloh, ktoré sú kľúčové pre zabezpečenie kvality softvéru. Medzi hlavné patria:
- Plánovanie testovania: Analýza požiadaviek klienta a návrh testovacích scenárov.
- Testovanie: Vykonávanie rôznych typov testov (manuálne, automatizované, funkčné, regresné, výkonnostné a bezpečnostné) a identifikácia chýb a nedostatkov v aplikáciách.
- Dokumentácia: Vytváranie dokumentácie obsahujúcej všetky kľúčové informácie o softvéri, vrátane chýb a problémov.
- Riešenia a návrhy na opravy chýb: Prezentácia problémov tímu a poskytovanie návrhov na ich opravy a zlepšenie kvality.
- Spolupráca s ostatnými členmi tímu: Koordinácia s celým tímom na zabezpečenie implementácie navrhnutých riešení a dosiahnutie spoločných cieľov.
- Ďalšie testovanie: Opakovanie testovania na zistenie, či softvér spĺňa všetky potrebné požiadavky SW testera.
V práci uplatníš aj agilné metódy riadenia softvéru, čo znamená, že tvojou veľkou prednosťou bude schopnosť pružne reagovať na aktuálne zmeny, overovať funkčnosť systémov a plánovať testovacie činnosti podľa vzniknutej situácie a konkrétnych potrieb. Zároveň budeš poskytovať podporu zákazníkom v procese testovania aj pri implementácii našich softvérových produktov.
Práca IT testera sa v závislosti od viacerých faktorov môže mierne odlišovať. V prvom rade zaváži, či si tester-senior s niekoľkoročnými skúsenosťami alebo junior, ktorý ešte len začína. Ďalej je kľúčovou samotná pracovná pozícia, náplň práce a spôsob, akým pracuješ – či sa nachádzaš v kancelárii alebo doma. V súčasnosti je obľúbený aj tzv. hybridný tester, ktorý kombinuje prácu z kancelárie a z domu. Táto forma zamestnania je dnes čoraz populárnejšia, pretože je vysoko flexibilná a umožňuje organizovať si prácu podľa vlastných preferencií.
Úlohy, na ktorých pracuješ sám, môžeš napríklad vykonávať doma a v prípade tímových projektov alebo stretnutí sa dostavíš do kancelárie. Takto dosiahneš rovnováhu medzi osobným a pracovným životom, čo následne vedie k vyššej produktivite a spokojnosti v zamestnaní.
Na rozdiel od ľudí, ktorí pracujú len z domu, máš ako hybridný IT tester prístup k rôznym moderným technológiám a podpore od kolegov. Vďaka tomu sa môžeš neustále učiť nové veci a konzultovať nečakané problémy s vývojármi alebo inými pracovníkmi. Výhodou hybridného modelu zamestnania je aj to, že nie je prospešný len pre teba, ale aj pre firmy. Umožňuje im zamestnávať talentovaných testerov z rôznych lokalít, čo zvyšuje diverzitu a kreativitu tímu.
Práca v msg life Slovakia je vždy zaujímavá a plná výziev, takže sa nemusíš báť nudnej rutiny. Na jednotlivých úlohách budeš pracovať s ostatnými kolegami, vďaka čomu sa toho veľa naučíš. Veľkým plusom je aj to, že sa budeš podieľať na celom projekte, nielen na jednej jeho časti. Zúčastníš sa aj na odovzdávaní dokumentácie zákazníkovi alebo prezentácii celého projektu.
Plat IT testera
Plat IT testera v Bratislave a v iných mestách sa môže líšiť v závislosti od rôznych faktorov, ako sú skúsenosti, zručnosti či typ zamestnania.
Juniorní SW testeri, ktorí majú minimálne skúseností, môžu očakávať plat na úrovni priemeru. Naopak, skúsení testeri alebo tí, ktorí sa špecializujú na automatizované testovanie, majú mesačnú mzdu spravidla oveľa vyššiu.
Priemerný plat IT testera je však v porovnaní s inými IT profesiami vo väčšine prípadov konkurencieschopný. Dôvodom je rastúca potreba kvalitných testerov a ich kľúčová úloha v procese vývoja softvéru.
Spolu so skúsenosťami a špecializáciou ovplyvňujú plat aj ďalšie faktory. Patrí medzi ne napríklad veľkosť a typ spoločnosti. Väčšie korporácie zvyčajne ponúkajú atraktívnejšie platy a benefity, zatiaľ čo menšie firmy majú flexibilnejšie pracovné podmienky.
Platy ďalej zvyšuje aj boj firiem o kvalitných testerov a samotná lokalita. Bratislava je centrom technologického rozvoja a dopyt po skutočne dobrých IT testeroch je stále veľký. Finančné ohodnotenie je preto spravidla vyššie ako v iných mestách na Slovensku. Netreba zabúdať ani na to, že výsledná mesačná mzda je v prípade full-time či part-time testera odlišná od mzdy freelance testera.
IT testeri môžu okrem platu ťažiť aj z bonusov. Populárny je najmä nástupný bonus, s ktorým sa stretneš aj pri vybraných pozíciách v msg life Slovakia.
Zaujíma ťa presná výška platu software testera? V rámci našich aktuálnych pracovných ponúk ponúkame nasledovné ohodnotenie (uvádzame mesačnú hrubú mzdu):
- IT tester medior – od 1 900 €
- Automatizovaný tester – špecialista – od 2 000 €
Konkrétna výška mzdy vždy závisí od tvojich skúseností a vzájomnej dohody.
V msg life Slovakia ti poskytneme aj rôzne ďalšie benefity, ako sú napríklad:
- odmeny a prémie,
- vianočné prémie, ktoré môžu dosahovať výšku základnej mesačnej mzdy,
- štedrý príspevok na stravné,
- príspevok na hobby v hodnote 200 € ročne,
- finančná podpora pri dlhodobej PN,
- školenia a kurzy,
- konferencie a workshopy,
- teambuildingy,
- flexibilný pracovný čas a mnohé ďalšie.
Výberový proces IT testera v msg life Slovakia
Výberový proces vyzerá v každej spoločnosti odlišne. U nás v msg life Slovakia začíname tým, že zadefinujeme požiadavky, ktoré by mal uchádzač o danú pracovnú pozíciu v oblasti testingu mať. Medzi tieto požiadavky patria najmä technické zručnosti a osobnostné predpoklady IT testera, ako sú ovládanie konkrétnych technológií a nástrojov, jazykové znalosti, ale aj schopnosť pracovať v tíme a podobne.
V ďalšom kroku zverejňujeme voľnú pracovnú pozíciu a prijímame žiadosti od uchádzačov. Tu zohráva najdôležitejšiu úlohu HR oddelenie, ktoré na základe všetkých životopisov vyberá najvhodnejších kandidátov. Tých kontaktuje a následne pozýva na osobné alebo online pohovory.
Ďalší postup závisí od danej pracovnej pozície. V niektorých prípadoch dochádza po pohovore ešte k jednému, tzv. technickému kolu. Počas neho uchádzači vypracujú zadanie, na základe ktorého zistíme, ktorý z nich je pre nás najvhodnejší. Tomu nakoniec ponúkneme voľné miesto klasického, hybridného alebo remote IT testera a dohodneme ďalšie detaily.
V krátkosti by sme mohli výberový proces v msg life Slovakia opísať takto:
- Definovanie technických zručností a osobnostných predpokladov, ktoré musí mať uchádzač.
- Uverejnenie inzerátu na našom webe a pracovných portáloch.
- Prijímanie žiadostí od záujemcov a výber najvhodnejších kandidátov.
- Predbežné telefonické alebo online rozhovory s kandidátmi.
- Osobné alebo online pohovory s ownerom pozície.
- Technické kolo, počas ktorého sa zisťuje technická spôsobilosť kandidáta.
- Výber najvhodnejšieho kandidáta na základe všetkých zozbieraných informácií.
- Ponúknutie pracovného miesta najvhodnejšiemu kandidátovi a dohodnutie detailov.
Práca testera – často kladené otázky (FAQ)
IT tester, niekedy nazývaný aj software tester, sa stará o kontinuálne zdokonaľovanie softvérov a aplikácií, čím zabezpečuje čo najväčšiu používateľskú spokojnosť. Svojou prácou sa významne podieľa na odhaľovaní rizík, ktoré by mohli ovplyvniť kvalitu a stabilitu softvéru. Okrem toho spolupracuje s rôznymi ďalšími odborníkmi, ako sú napríklad vývojári, programátori, konzultanti, projektoví manažéri a mnohí ďalší.
Tester tiež analyzuje výsledky testov, identifikuje všetky nedostatky a potenciálne chyby softvéru a navrhuje možnosti ich riešenia. Ďalej pripravuje reporty o aktuálnom stave testovania a kontroluje, či testovacie činnosti prebiehajú podľa navrhnutej stratégie a v súlade s testovacími štandardmi.
V praxi to znamená, že keď si vyberieš zamestnanie IT tester, medzi tvoje primárne úlohy bude patriť:
- koordinácia procesu testovania,
- navrhovanie rozsahu a stratégií testovania,
- príprava a dokumentácia manuálnych a automatizovaných testovacích prípadov,
- testovanie aplikácií,
- posúdenie výsledkov testovania,
- riešenie problémov, ktoré vznikli pri testovaní.
Premýšľaš nad tým, že by si vyskúšal oblasť testovania a stal sa IT testerom? Táto oblasť má množstvo výhod, medzi ktoré patria:
- Stabilita zamestnania: Dopyt po kvalitných testeroch neustále rastie. Firmy potrebujú niekoho, kto im pomôže zabezpečiť kvalitu aplikácií a softvéru, takže sa nemusíš báť, že si po krátkom čase budeš musieť hľadať novú prácu.
- Atraktívny plat: Plat IT testera je v porovnaní s inými profesiami často nadpriemerný. Veľkým plusom je aj to, že získaním nových praktických a teoretických skúseností sa môžeš posúvať neustále dopredu, čo bude mať pozitívny vplyv aj na tvoje ohodnotenie.
- Zaujímavé bonusy: IT testeri u nás v msg life Slovakia získavajú výhodné bonusy vo forme odmien, prémií, štedrých príspevkov na stravné či finančnej podpory pri dlhodobej PN. Nechýbajú ani školenia, kurzy, konferencie, workshopy a mnoho ďalšieho.
- Flexibilný pracovný čas: Väčšina IT testerov si môže plánovať čas presne podľa svojich predstáv a potrieb. Zároveň je k dispozícii aj možnosť výberu miesta práce. Závisí len od teba, či chceš pracovať v niektorej z našich kancelárií nachádzajúcich sa v Bratislave, Žiline a Košiciach alebo budeš pracovať z pohodlia domova.
- Príležitosť pracovať na rôznych projektoch: Projekty sa neustále menia a vždy prinášajú nové výzvy. Vďaka tomu sa nemusíš obávať, že by si sa v práci nudil alebo stagnoval.
- Spolupráca s rôznymi ľuďmi: Ako IT tester spolupracuješ s mnohými zaujímavými ľuďmi – od vývojárov až po projektových manažérov, čo pomôže posilniť tvoje komunikačné zručnosti a schopnosť pracovať v tíme.
- Priestor pre kariérny rast: Skúsení testeri často prechádzajú na vedúce pozície alebo sa presúvajú do oblasti automatizácie.
- Práca s najnovšími technológiami: Vďaka práci v msg life Slovakia budeš pravidelne využívať najnovšie technológie, ku ktorým by si inak nemusel mať prístup. Takto sa budeš môcť neustále posúvať dopredu a učiť sa nové veci.
- Veľká komunita – ako software tester sa stretneš s veľkou podporou od ostatných IT špecialistov, a to nielen v práci, ale aj na internete, napríklad v skupinách alebo na fórach. Ak ti teda nebude niečo jasné alebo sa budeš trápiť nejakým problémom, neboj sa na nich obrátiť. Radi ti pomôžu.
Výhody zamestnania IT testera sú nekonečné. Všetky spoznáš krátko po tom, ako odštartuješ svoju kariéru a začneš pracovať na jednotlivých projektoch.
Láka ťa práca testera? V tom prípade by ti nemali chýbať tieto vlastnosti a zručnosti:
- Ovládanie testovacích nástrojov: Ide o základný predpoklad IT testera. Tieto nástroje budeš vo svojej práci využívať na pravidelnej báze, preto ich musíš ovládať na profesionálnej úrovni.
- Znalosti programovania: V rámci svojej práce budeš v kontakte s rôznymi odborníkmi, vrátane programátorov. Ak chceš, aby bola spolupráca s nimi plynulá a bez akýchkoľvek problémov, mal by si ovládať aspoň základy programovania.
- Analytické myslenie: Vďaka nemu budeš vedieť identifikovať, pochopiť a následne aj riešiť rôzne komplikované problémy, s ktorými sa stretneš.
- Komunikačné zručnosti: Kľúčové na to, aby si kolegom vysvetlil výsledky testov a informoval ich o nájdených problémoch alebo o tom, ako chceš, aby sa projekt ďalej vyvíjal. Komunikačné zručnosti ti tiež pomôžu pri prezentovaní projektu celému tímu alebo klientovi.
- Schopnosť pracovať v tíme: IT testeri pracujú v tíme s ďalšími odborníkmi. Je preto dôležité, aby si bol tímový hráč.
- Organizačné zručnosti: Profesia testera je flexibilná a umožňuje ti plánovať si jednotlivé úlohy podľa potrieb. Aby si však všetko stíhal a dodržiaval deadliny, budeš si musieť vedieť zorganizovať čas.
- Orientácia na detail: Veľmi dôležitá vlastnosť, ktorá ti pri testovaní umožní odhaliť aj menšie nedokonalosti a problémy.
- Motivácia učiť sa: IT oblasť sa neustále vyvíja a mení, preto musíš byť ochotný sledovať aktuálne trendy a neustále sa učiť nové veci. Len tak budeš dosahovať tie najlepšie pracovné výsledky.
Keď vieš, že chceš pracovať ako IT, resp. QA tester, musíš si nájsť vhodnú pracovnú ponuku. Tých je aktuálne na pracovných portáloch nespočetne veľa, preto pri ich výbere dbaj na tieto detaily:
- Zisti si požadované zručnosti: V každom inzeráte nájdeš zoznam zručností, ktoré zamestnávateľ vyžaduje. Uisti sa, že nimi disponuješ. Popritom buď dostatočne kritický. Vyhneš sa tak reagovaniu na ponuky, ktoré nie sú pre teba vhodné, a tým aj strate času.
- Porovnaj si ponuky práce pre IT testera: Nezameriavaj sa len na výšku platu, ale zváž aj bonusy, pracovnú náplň či spôsoby práce (či ide o pozíciu len pre remote software testera alebo je k dispozícii hybridný model práce).
- Informuj sa o danej firme: Prezri si webovú stránku firmy, ktorá uverejnila inzerát. Sleduj, s akými klientmi pracuje a aké projekty má za sebou. Na základe toho si môžeš overiť, či ide o správnu voľbu. Ak poznáš niekoho, kto pre danú spoločnosť pracuje, porozprávaj sa s ním. Určite ti poskytne mnoho cenných informácií.
- Uisti sa, že spoločnosť ti umožní kariérne rásť: To môžeš zistiť napríklad tým, že sa pozrieš, či firma poskytuje svojim zamestnancom benefity vo forme kurzov, školení a workshopov.
- Nerob unáhlené rozhodnutia: Ak už ako tester aplikácií pracuješ, pouvažuj nad tým, prečo vlastne chceš zmeniť pracovnú pozíciu. Poskytuje ti druhá firma lepší plat, bonusy alebo pracovné podmienky? Zmenu si vždy dobre premysli, zváž všetky pre a proti a až potom sa rozhodni. To isté platí aj vtedy, keď len uvažuješ nad zamestnaním testera alebo si práve teraz bez práce.
Software testeri z Bratislavy, Košíc, Žiliny a ďalších miest na Slovensku si môžu vyberať z mnohých voľných pracovných miest. Nové príležitosti sú dostupné pre juniorov aj seniorov, pričom mnohé sú veľmi dobre ohodnotené a spájajú sa s nimi atraktívne benefity.
Plat SW testera na juniorskej pozícii je v porovnaní so seniorskou pozíciou o niečo nižší, no stále konkurencieschopný. Ak si však šikovný, môže sa zvýšiť už po niekoľkých mesiacoch. Presná výška platu, rovnako ako aj typy bonusov, ktoré môžeš získať, závisia najmä od konkrétnej pracovnej ponuky, tvojich zručností a skúseností.
V súčasnosti sú najžiadanejší a najlepšie hodnotení IT testeri s nemeckým jazykom alebo s angličtinou na úrovni minimálne B2. Tí môžu pracovať pre zahraničných klientov, akých máme aj my v msg life Slovakia.
IT tester – práca (2 ponuky), profesia tester, znalosti, plat | Aktualizované 24. február 2025
Pozri si aj naše ďalšie pracovné ponuky:
Práca v IT (15)