IT projektový manažér junior

Rozumieš projektovému riadeniu a máš cit pre koordináciu tímov aj procesov? Vieš skĺbiť plánovanie, komunikáciu so zákazníkmi a sledovanie termínov do jedného funkčného celku? Zaujíma ťa vedenie projektov a chceš sa podieľať na vývoji inovatívnych IT riešení pre nemecky hovoriacich zákazníkov v oblasti poisťovníctva? Pridaj sa k nám ako IT projektový manažér junior pre msg life Slovakia – jedného z popredných poskytovateľov IT riešení a poradenstva v oblasti poisťovníctva.


Popis pracovnej pozície

ČO ŤA U NÁS ČAKÁ?

Tvoje pracovné úlohy a zodpovednosti:

  • Prevezmeš riadenie malých až stredne veľkých projektov s nízkou až strednou úrovňou komplexity.
  • Podporuješ projektového alebo programového manažéra pri realizácii väčších projektov.
  • Aktívne sa podieľaš na rozvoji, vedení a koordinácii členov projektového tímu.
  • Riadiš plánovanie, monitoring a kontrolu priebehu projektu.
  • Spolu s programovým alebo skúseným projektovým manažérom zodpovedáš za dosiahnutie cieľov prideleného projektu.
  • Pravidelne komunikuješ s riadiacim projektovým výborom a reportuješ aktuálny stav projektu
  • Projektové metodiky a nástroje nielen aktívne využívaš, ale prispievaš aj k ich rozvoju a neustálemu zlepšovaniu naprieč organizáciou.
  • Podieľaš sa na budovaní a riadení vzťahov so zákazníkmi.
  • Podporuješ svojich kolegov a kolegyne pri akvizičných aktivitách.

Technológie a nástroje, s ktorými budeš pracovať:

  • plánovacie a controllingové systémy (napr. CRP, ERP),
  • MS Office 365,
  • Jira,
  • Confluence,
  • Teams Collaboration.

Požiadavky na uchádzača

ČO V TEBE HĽADÁME?

Kľúčové znalosti (MUST HAVE):

  • minimálne 1 rok skúseností s vedením softvérových projektov, ideálne v oblasti poisťovníctva alebo s podporou projektového tímu,
  • skúsenosti so zastrešením životného cyklu vývoja SW (SDLC),
  • minimálne SŠ vzdelanie v oblasti informatiky, manažmentu, ekonomiky alebo príbuzných odborov,
  • znalosti projektového riadenia, finančného controllingu, príp. účtovníctva,
  • pokročilá znalosť nemeckého jazyka (min. na úrovni C1) a mierne pokročilá znalosť anglického jazyka (min. na úrovni B1),
  • systematický a štruktúrovaný spôsob práce, schopnosť abstraktného myslenia,
  • analytické myslenie a schopnosť zrozumiteľne štruktúrovať a prezentovať zložité témy,
  • sebavedomé vystupovanie a otvorený prístup k ľuďom,
  • výrazná orientácia na zákazníka,
  • vysoká úroveň tímovej spolupráce, silné komunikačné a organizačné schopnosti,
  • samostatnosť, zodpovednosť a proaktívny prístup,
  • pragmatické, konštruktívne myslenie orientované na riešenie problémov,
  • ochota absolvovať zahraničné služobné cesty k zákazníkovi alebo na iné pobočky.

Oceníme tiež (NICE TO HAVE):

  • znalosť projektových metodík (napr. Scrum, Waterfall),
  • dobrá znalosť Excelu a Office 365,
  • flexibilitu a ochotu učiť sa nové veci,
  • otvorenosť voči zmenám a radosť z aktívneho podieľania sa na zmenách procesov.

Plat a benefity

ČO TI PONÚKAME?

  • mzda od 2 200 € brutto mesačne – konkrétna výška mzdy závisí od tvojich skúseností a bude výsledkom dohody,
  • motivujúce odmeny a prémie (napr. vianočná prémia až do výšky základnej mesačnej mzdy),
  • príspevok na stravné nad rámec zákona,
  • príspevok do III. piliera,
  • príspevok na hobby 200 € ročne,
  • 5 dní dovolenky ročne nad zákonný rámec, deň plateného voľna na Silvestra,
  • home office/office podľa vlastného výberu,
  • pružný pracovný čas,
  • interné aj externé vzdelávanie,
  • bezplatné kurzy nemeckého a anglického jazyka v rámci pracovného času,
  • individuálny a priateľský prístup,
  • tímové športové aktivity,
  • zdravé občerstvenie, kvalitná káva aj čaje,
  • …a omnoho viac výhod nájdeš v časti Benefity.
Poslať životopis